资料图:全国政协委员李志军 图片来源:中国广播网
人民网北京3月4日电 (王泽)近期,公务员工资的话题持续引发热议。全国政协委员、中国交通建设中国公路工程咨询集团有限公司副总经理李志军3日接受采访时表示,中国的基层公务员工资确实比较低,但公务员涨工资的前提是缩减公务员队伍,不增加国家财政负担。
李志军称表示,“我原来是交通系统出来的,这个我知道,公务员工资应该说比较低。”他强调,“不是简单一个涨字可以解决问题,这需要综合协调。关键是中国公务员队伍太庞大,首先应该推进行政体制改革,使得公务员队伍能够缩减,在不增加国家财政负担的前提之下,再来考虑提高公务员的工资待遇。公务员队伍中有很多人很忙,但也有人浮于事的,这是很明显摆在那里的,所以不能简单用涨工资解决问题。”
李志军委员的发言引发的网友的强烈共鸣:
网友观点1:鼓掌,一阵见血
网友“澧谭结”:鼓掌,这个委员是个明白人!
网友“never ever”:提高政府职能部门工作效率,用更少的人把老百姓的事儿办的更好!
网友“上海碩鼠”:一针见血。
网友“阿尔卡”:公务员队伍冗余的问题存在很久了,这个代表敢于说出来,干得漂亮!
网友观点2:给踏实干活的基层公务员涨工资!
网友“小弟03”:举双手支持。现在公务员30%在干正事,40%不干事或少干事,剩下的干自己的事。现在能涨工资吗?
网友“jck_nx”:现在领导都是老好人,不敢坚持原则,导致很多不干活的还吆五喝六。应该严格管理队伍,剔除那些混日子的,把那部分人的工资涨给踏踏实实干活的公务员。
网友“爱在你身”:我支持李委员的说法,但是要做好以下几点措施:1、为那些敢于辞职的公务员补缴社会保险;2、给予一定的经济补偿与安置费;3、给予一定的创业扶持资金;4、在辞职后5年内有比较宽松的小额贷款政策 。现在很多公务员想辞职但又不敢辞职的公务员是在观望国家有没有相关的扶持政策。因为,按现行政策辞职了什么都没有了,白白干了那么多年。希望引起国家重视,公务员,谁想干谁干吧!吃力不讨好的工作!
网友“求实的人说”:这位委员讲得十分有道理:“中国公务员队伍太庞大,首先应该推进行政体制改革,使得公务员队伍能够缩减,在不增加国家财政负担的前提之下,再来考虑提高公务员的工资待遇”。我赞成。
网友观点3:建议精兵简政!
网友“eric0656”:支持精兵简政,特别是领导干部队伍的整治和精编,建立能者上庸者下的进入和退出机制,打造一支精干、高效、廉洁、和善等公务员队伍,在此情况下,根据考核,综合评比实行公务员工资阶梯变动。
网友“蚁族成员”:政府已经在简政放权,政府应该裁减公务员队伍。
网友“无所谓真假”:说的好,先精简人员,再涨工资。既不增加纳税人负担,也改善了公务员收入。
网友“大江以西”:精兵简政。
网友“~向日葵~”:理解基层公务员工资低的苦处,但不能占用国家更多的财政!希望通过精简队伍实现!
网友“寒香妙尘”:对的,提前退休。
网友观点4:支持公务员“阳光工资”
网友“姜泰”:强制全国省、市、县在当地政府网站上长期公布财政供养的组织结构,官员详细信息,人员岗位,接受人民监督,让财政供养的机构、官员、人员在阳光下运行。
网友“凤凰”:先将工资待遇公开,再涨工资。