机器人“大白”对话代表委员:“机器助人”还是“机器换人”?

　　 新华网北京３月１１日电（“中国网事”记者刘林　段续　岳德亮　李鲲　李亚彪）大家好，我是大白，就是你们最近最爱的那个白软萌胖子。我可不只是电影里的卡通机器人，所有机器人都是我的化身哟！

　　 这两年，中国企业对我的需求不断加大，希望能通过我有力的臂膀让他们减轻人工负担，生产出更好的产品。１１日，科技部部长万钢两会答记者问时，又提到了智能制造。国际机器人联合会预测，２０１５年，中国机器人市场需求量将达３．５万台，占全球总量的１６．９％，成为规模最大的机器人市场。这样一来，我和大家见面的机会就更多啦！

　　 不过，最近大白有点委屈。虽然我的出现推动了制造业的优化升级，把很多脏活累活甚至是危险的活都一肩挑，但还是有些人不喜欢我，说我害他们丢了饭碗，这是真的吗？听说两会上汇聚了国内最有智慧的一群人，大白干脆化身记者去采访他们，听听他们怎说。

　　 【大白】请问，我真的抢了别人的饭碗吗？

　　 【全国人大代表、浙江祐康集团董事长戴天荣】关于这个问题，我还是讲讲我们企业的情况吧。以祐康食品公司为例子，引进自动装盒机后，每班次由每天５０箱提高到了每天９０箱，减少了几乎一半人力；水饺生产引进半自动机器后，在产量不变的前提下，每班人工减少了２４人；引进自动汤圆称量机后，每班人工减少９人。可以说，这样的例子在祐康有很多。机器换人砸掉了部分工人的饭碗，单从制造业而言，这是难以避免的。

　　 【大白】哎呀，这样看来，大白好自责！

　　 【全国人大代表、浙江祐康集团董事长戴天荣】问题不在于机器本身，而在于市场需求和消费升级对于品质稳定性、复杂性的要求。对企业来说，是不是推行机器换人是由成本导向和市场导向来决定的。当前企业运营成本普遍较高，其中人工成本是很大的一个方面，尤其是劳动密集型企业一线工人的工资加上五险一金等，往往成为了企业的一笔较大成本。机器换人，是工业转型升级和经济提升的重要举措，机器换人降低了企业的用工成本，提高了劳动生产效率；机器操作具有手工操作难以企及的精度和准度，对产品品质的提升也十分重要。

　　 【全国人大代表、天津市工业和信息化委员会主任李朝兴】把更多重复且简单的劳动让机器人干，是一件很人道的事情。我们提倡大众创业、万众创新，就是把人放到更容易发挥潜质、更容易有创造性的地方去。

　　 【大白】既然大白这么有用，心里也就平静了许多。那怎么才能不让越来越多的人因为大白而失业啊？

　　 【全国政协委员、经济学家黄方毅】机器永远不可能把人全部替代，至于对劳动力就业产生的影响，这就要求我们的职业教育能够跟上，通过培训等方式提高劳动者水平，毕竟还是需要能够制造、修复、操作机器人的劳动者。

　　 【全国人大代表、天津市工业和信息化委员会主任李朝兴】现在企业员工的素质经过不断培训教育，是在逐步提升的，把他们从过去简单、重复的岗位上解放出来，这是以人为本的。确实不适合人类干的工作，交给机器去做，人类应该发挥创造性、主观能动性，我们的制造业现在正往产业链两端延伸，研发设计还有后面的物流营销服务，都需要大量人力，都是机器替代不了的。我们用机器把人往产业链两端分流，人尽其用，让机器干机器的活，人干人的活。

　　 【全国政协委员、重庆市口岸办副主任王济光】机器人看似取代了很多人工工作，好像是现代工业吃掉了传统就业，但用发展的眼光看来，机器人作业的普及仍会创造新兴岗位。

　　 【大白】呼……吓得大白长吸一口气，看来大白不会让更多人失业的，反而在促进他们转型升级。那么，这些暂时被大白取代的人应该如何再次就业？

　　 【全国人大代表、浙江天能集团董事长张天任】随着新型工业化进程不断加快，会有一部分产业工人转岗、转移，迫切需要“充电”，不断学习、提升和调整岗位技能，以尽快适应新的工作；而一部分传统保守、安于现状，且无一技之长的农民工，也可能会从经济发达地区撤回农村老家务农，加上农业产业化、农村土地被流转或征用，农村可能暂时会出现富余劳动力。这需要国家通过强化职业技能培训，提高产业工人职业素养和技能水平。他们一旦掌握了修车工、厨师、快递员等岗位中的任何一项职业技能，都能很容易找到工作。

　　 【全国人大代表、浙江省科技厅厅长周国辉】“机器换人”后，物流、营销等相关服务业会有相应的发展，就业结构将作相应的调整，生产型劳动力将向服务业转移。劳动者通过再教育成了操控机器的人，劳动价值将更加凸显。